🍫映画「チョコレートな人々」! \(N ◡ ≦)
従業員の6割が生きづらさを抱える人。
「人を仕事に合わせるのではなく
仕事を人に合わせる」
久遠チョコレートの挑戦!ドキュメンタリー!
「また今作は、従来の聴覚障害者用の日本語字幕に加え、視覚障害者用の音声ガイドも制作した。これは、「UDCast」という無料アプリを立ち上げると、上映作品に同期して解説音声が流れるというもの。」
「その分、制作費はかさむものの、「この作品は誰も排除しない映画になってほしいという願いもあったので、今回初めてトライしました。これを付けることによってお金になるわけではないのですが、そういう話ではないですから」(阿武野プロデューサー)」
阿武野プロデューサー「SDGsバッジを付けて物事が変わると思ったら大間違いだと、怒りにも似た気持ちを覚えることがあります」
https://news.mynavi.jp/article/20230128-chocolate/
#BIGISSUE 445号(2022/12/15)にもインタビュー記事あり!
「反差別を禁止する」「ヘイトスピーチをする自由」を得た場所の話
※西村博之の話をします
※2ちゃんねるの話をします
「差別に対応しない自由」「差別をする自由」を目指したら、行き着く先は2ちゃんねるで5ちゃんねるで、4chanだよ
あのホモフォビックなミームを数々と生み出し定着させ、朝鮮や韓国中国への人種差別も深刻で、その他にも発達障害や女性、トランスジェンダーへの差別も過激な、あの2ちゃんねる(他掲示板もだが)
過激な発言を放置し続けて、その結果そこから影響を受けた凄惨な事件も起きた4chのことは、知ってる人も多いのでは?
ヘイトスピーチが禁止されることなく、自由に何でも書き込めて、同じ思想同士で集まれて、差別反対という言葉で止まることができずに、ますます過激になっていった結果が、あの事件
犯人がここで真実を学んだ、という旨の供述をした「4ch」
この事件は、確実に管理人がヘイトスピーチに対応する義務を放棄しなければ、起こらなかった事件だ
サーバーを用意する人間がヘイトスピーチに対応しないと、このような事件につながるという「実例」から、私達は学ばなければならない
まあ取り返しのつかないことはともかく、本当は20歳ぐらいまでって仲を良くするコミュニケーションを学ぶだけじゃなくて自分のキレ方を学ぶとか自分が加害したら被害にあったらどうするかとか、それを他人とどうやっていくか学んでいく期間だと思いますょ…
(20歳ぐらいのときに差別への指摘で"そんなこと学んでいないから困る"って言われた人間より)
「新型コロナウイルスの感染症法上の類型引き下げが決まる中、オミクロン株感染による後遺症の深刻さを示すデータが出ている。岡山大病院の調査では、睡眠障害や倦怠(けんたい)感がデルタ株よりも大幅に増えた。後遺症は長期化傾向も指摘されており、専門医は「季節性インフルエンザと同じ5類に移行後も油断せずに感染対策を続けて」と呼び掛ける」
目の前の現実と、そこに与えられている言語メッセージの乖離。ベイトソンのダブルバインドだよね。
(山崎雅弘さんのツイート↓)
昨晩NHK「クローズアップ現代」をたまたま観たが、「安いニッポンから海外出稼ぎへ」「稼げる国を目指す若者たち」と、低賃金で人を大事にしない日本の職場を見限って海外に「飛躍」する若者が増えている話を「良いこと」のように紹介していた。
そんな日本にした自民党政権の責任には一切触れずに。
https://twitter.com/mas__yamazaki/status/1621015225184182274?s=12
(続き)海外に出て収入が激増した若者が一部にいるのは事実だとしても、大多数の若者はそんな選択肢を選べない。安いニッポンという柵の中で我慢して暮らすしかない。安月給も物価高騰も、長いスパンで見れば自民党政権の失政あるいは「自国民冷遇政策」がもたらした結果。その原因に触れない無責任。
(続き)番組の中では一応「海外に出て働く時の注意点」として「不当に安い賃金での雇用やセクハラやパワハラなどの被害注意が必要」という外務省の注意喚起も紹介していたが、それ、日本が外国人技能実習生にやってることですやん。若者の不満が自民党政府へ向かわないようにするガス抜き番組ですか?
頭がイカれそうだよ。😫
(山崎雅弘さんのツイート↓続き)
【伝えてたアナウンサーの桑子さんが笑顔でびっくりした】
私もそれが意味不明で、気持ち悪いと思いました。
まるで新しい時代が到来したというポジティブな現象のように、若者が自国(日本)に絶望して海外に出て行くという話を紹介していた。何がそんなに嬉しいのか、と。twitter.com/ktnmk_hr/statu…
(まずい職人さんのツイート↓山崎雅弘さんが引用)
これたまたま昨日見てたけど、若い看護師が日本だと安い給料で昼夜関係なく働かされて疲弊して、海外だと介護の仕事も含めて残業なく月の給与が80だか90万円、夜は患者さん対応の英会話の勉強もできる、と伝えてたアナウンサーの桑子さんが笑顔でびっくりした。
【みんなの未来を選ぶためのチェックリスト】さんたちの呼びかけで、反戦マーチが東京である模様。
とりあえず、戦争したり、戦争に向かっている場合じゃないからどうにかこれは行かなきゃな。
https://twitter.com/minnanomirai21/status/1622551090284883969?s=20&t=TIvsmXawknYoJpYEMKFz7g
なるほど。そういうところがあるのは知らなかった。
しかし同じ政党でもそれぞれの意見が表に出て出るのが国民に困ることはないとは思うよな。そんなの自民党でも日常茶飯事だし、立憲もそうだし、私はそのくらいが良いよ。
別に会社の中で異なった意見が表に出るのも、役所でそうなるのも良いんじゃないのか。公式見解というのは別にあるとして。むしろ日本はそれがガチガチ過ぎるんじゃないか。
この間の小池晃さんのパワハラだって、外の人間が騒いだから、ああやって解決の方向に動いた。本来、もっと内部であるべきだし、それが可視化される事が有権者の不利益になるとは全く思わない。
せっかくの内外からの批判に防衛的になりすぎるのもどうかと思う。良い改変の機会なのに、そういう声は内部からは上がらないのか。
3/4までは良いんだが、なぜか最後で女性の就労率の上昇や非正規雇用者の待遇改善ではなく、主婦、非正規層への育児支援の拡充を訴えてしまう不思議な記事。
全国市民連合の加盟団体である、BONDさんが、インスタやYoutubeで未成年である仮放免当事者の実情を紹介している動画を掲載しています!
よければご覧ください🙏🏽
【BOND】未成年の仮放免当事者に一刻も早く在留資格を #入管法改悪反対 https://youtu.be/ZNgIIirPQDQ
#入管法改悪に再反対する
#入管法改悪案の再提出反対
#全ての仮放免の人々に在留資格を
#未成年の仮放免当事者に在留資格を
そもそもね。私は政治の話を他の話題と分ける思考回路がないんですね。だから、蒼象は政治の話はOKですよね?と念を押される方が今も時々おられるんですが、オフコースと答える以外ありません。
冬至にゆず湯の話をしても良いですか?なんて誰も確認しませんよね。それと同じです。(変な例え
一方で、政治の話は、しんどい人にはしんどいんだとは思います。もちろん、そんなことではダメだとか、生活は政治と一体だとか、頭ではわかっていても、説得されても、できれば避けたい、耳にしたくない人というのはかなりの数いるのですよね。
でも、趣味の話じゃないということなんですよね。政治の話は。誰もが巻き込まれる。
無関心で通るものではない。そこまで政治の話が嫌われるのは、今の日本の政治がお世辞にも美しくないこともその理由だと思います。勢い呪詛が多くなる。罵倒も多くなる。これがキツイんでしょう。
だからと言って、生理的に忌避の姿勢のある人の首に、無理やり縄をかけるわけにもいかない。説教するのは余計嫌がられる。さあ。というところの根気強さが必要なんじゃないかな。
@blue 色々なことが想定できますが、最近ツイッターで良く行われていたのは「差別発言やめろ」いう意味の画像を載せたリプライを入れ代わり立ち代わり投稿するというものですね。
その他には「お前は差別をしている人間の屑だ」という感じのリプライを送り続けるとか、「なぜあなたはそう思うのか」という質問を送り、答えに対してまた「なぜ…」と質問してその投稿者の差別意識をあらわにし、投稿の削除を促すとかの種類を僕は見たこともあり、やったこともあります。
いずれにしても、まずはカウンター行動への対応で手いっぱいにさせてそれ以上の差別投稿を防ぎ、さらにいたたまれなくさせて元の投稿を削除するように仕向けることを目的とします。
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