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既にヨーロッパ諸国で導入されているのだったら国内でも同様の法律ができるかな?
日本の経営者は導入されているヨーロッパ諸国を参考に対応を考えておいた方がいい。

法律にしないといけない程どこの国でも起きてるのね。海外の方が少ないと思ってた。

勤務時間外に上司から連絡受けても無視できる法律が制定 オーストラリア - ライブドアニュース
news.livedoor.com/lite/article

そういうところの方が少なかったんですかね。わからないものです。

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