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こういうの言いたがるのって、主にはオッサンたちだと思うけど（あの人たちって何でリモートを毛嫌いするんですかね？寂しいから？）、こんなこと言ってるうちは日本の企業に未来はないと断言できるよ。
対面・マスクなし復活 挑戦呼び掛け―企業が入社式：時事ドットコム https://www.jiji.com/jc/article?k=2024040100106&g=eco
@zpitschi リモートが嫌いなのは、「会社には出社してなんぼ」という、前時代の勤労文化から脱却できない、ということではないかと思います
@zpitschi それと「おじさん」はなにやかやで、コンピュータやインターネットが苦手なので、それでリモートは使いたくないのもしれないです
@zpitschi あるいは「人間関係は対面してこそ、機械を介在するのは非人間的」という、ちょっと昭和チックな「反機械文明主義」
私が思うのは、オンラインでの会議などの人間関係って、空気を読むとか、忖度するとかが、対面よりもかなり難しい気がするので、それも嫌なんじゃないかな…と。
その分、とても合理的で実務的なやり取りには向いていると思うんだけど。
席次とかもないじゃないですか。「偉い人の椅子」とかない。
あの手のオッサンたちにとっては、そういうのを確認することが「the仕事」だったんじゃないか疑惑が私の中にありまして…。
@zpitschi じぶんたが長年安住してきた、因襲的な職場文化がほとんど使えないので、彼ら中高年男性たちはリモートを嫌がるのね。それはありそうです
@zpitschi コロナ禍は、日本的悪癖である職場文化をふりかえり脱却する機会だったと思います。彼ら中高年男性たちは脱却の機会とは考えず、もとに戻ることばかり考えていた、ということですね
@zpitschi
対面はともかく、ノーマスクとか・・・コロナは風邪とかいうカルトの信奉者でしょうか・・・正気の沙汰ではありませんね。