ビッグモーターの社員、大なり小なり犯罪(器物損壊や詐欺)を犯してるわけだけど、これって司法はどう判断するんだろう。
その犯罪を犯さないとその社員の生命に危機があったとまでは言えないし、緊急避難が成立するとは言い難いよね。
あと元ビッグモーターの社員が応募してきた場合、元犯罪者である可能性が高く、採用するべきなのかどうかという頭の痛い問題も発生する。