上司Dの「笑いながら怒る人」芸を訝しく思っていたのだが、本人の弁だけからすれば、要するに職場改善のための提言や努力など業務範囲内で行なったものの、周囲に理解されず、というか、周囲がブラックな状況に疲弊しきって、あるいは元々の資質から、自分はそんなめんどくさいことしないけどDさんするならやればあ！めちゃくちゃな部署にはDさん置いたら改善するね、ミャハッ⭐️彡
……の繰り返しの結果、大変に意欲と能力あるDさんの意欲を殺した職場ェ……っつう話らしい。( よその視点の検討はまだ)