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英Financial Times誌 (Employers face a rising climate conundrum, 2024/06/02, FT) で面白い記事を読みました。
-環境問題に強いロンドンの小規模法律事務所に大手から転職してくる若手弁護士が絶えない。
44か国のZ世代とミレニアル世代の労働者約23,000人調査（デロイト）によれば
-若手の約20％が環境問題への懸念から転職や業界を変えた経験あり
-「所属企業に地球温暖化対策を求めている」と答えた労働者は東南アジアのほうが多い。
東南アジアでZ世代66％とミレニアル世代71％
西洋ではZ世代50％とミレニアル世代42％
-環境対応を最も強く求めているのは金融業界の従業員、次点はエネルギー・資源業界。
https://www.ft.com/content/810ab310-a6cb-486d-a942-9b103d68fc48
全回答者の
-2～3割が就職する企業の環境ポリシーや環境負荷を事前調査している
-2～3割がファストファッションを不買
雇用と消費者のために企業が善くあらねばならない、という流れができている。
暑い国ではより切実に気候変動が考えられている？