相手のぱそこんスキルのいい図りかたを知りたい
新しい部下がどの程度ぱそこん使えるのか全然わからない

基本的に二十代の人はみんな私が知ってるくらいのことはやれるという感覚でいるんだけど、今回来た人ちょっとあやしいかもしれん…

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なんか難しくないですか距離のはかり方
基本二十代はITバチバチだから細かい操作とか口出ししない方がいいというアタマでいるんだけど、それが放置されたという感覚につながっちゃうのは避けたいなって…

とりあえず「有給は労働者の権利だし届け出すときはこの日休みます以外は何も言わなくていい、知っておいてほしい事情があるならそれは言ってくれたら聞きます」って話だけはしたんだけどなんか意外そうな顔をされた

有給の理由聞くのはアウトっていう認識、広まりつつあると思ってるけど部署によっては悪き文化がまだ残ってるからなあ

あとこれは純粋な地域差だと思ってるけど、干渉もする代わりにめちゃくちゃ気にかけて世話をしてくれる人が多い地域というのは確かにあり、それに慣れていると今の部署の対応が冷淡に感じるっていうのがある(実際本人も、「前の部署では、今度行くところの人たちは他人に関心がなくて繋がりが薄いって言われてきました」って言ってたし)

多分なんだけど入社してある程度年数たってる人が多く、何より所属人数が多い部署だから、いちいち「次はあれやって」みたいに声かけて世話してくれる人いないのよね

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