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「仕事を引き継いだ同僚に中小企業が手当を支給した場合、月10万円を限度に費用の4分の3を助成。助成期間は1年間で、関連経費分(5万円)と合わせ、最大125万円を補助する。
短時間勤務だと上限は月3万円で子どもが3歳になるまで、助成額は最大110万円とする。
新たに代替要員を雇ったり、派遣社員を依頼したりした場合は最大67万5000円を助成」

これもまず企業にお金💰

mainichi.jp/articles/20230901/

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