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三枝ミヨ@fedibird さんがブースト

とりあえず「人のこと舐めやがって、一泡吹かせてやる」って気持ちで他人に気を使って仕事するのやめてる(おれはおれの実績のためにはたらくぜ)んだけど、それでもケチつくようならマジでやめてやる〜 ってなる もうちょっとだけ頑張ってみる

いいですねぇ!辞めるときは前触れ一切無しで退職代行使ってやろうかな

スキルだけみれば私いなくなってもなんとかなるかもしれないけど、もうチームには余裕ないんですよ…みんな子持ちだから休みも多いし…

とりあえず人事との面談が明日あるけど、なんかもう人を辞めさせること前提でいろいろやってるんだろうなーみたいなのが確信にならないかだけが不安

最初のレビューではOKにしたんだけど、やっぱ違う気がするから再検討して!みたいなのを連発されてもうストレスマッハなんですよ。

JTCクソ上司とマッキンゼー系コンサルの気に食わないところを考えてたんだけど、たぶんあれだな、現場やユーザーの抱えている問題を直視しないで、その場しのぎの解決策や倫理観無視の提案を実行させようとしてくるのが許せないんだと思う。
お金や出世のために私たちを犠牲にしやがって、という心の叫び的なものですね。

倫理観とか現場の実感みたいなものをわたしが最後の砦のようになって色々守ってる感じがあるので、わたしがやめたらこのコンテンツどうなるんやろ…と不安になるのはある

やべー会社がよく発しがちなワード「筋肉質な組織」「マネタイズ」だと思う

ネガ 

コンテンツのこと大好きだしこれからもやっていきたいなと思うんだけど、会社サイドが「会社として気にくわん人間は出ていってもらう」というスタイルになっているので無理かもしれない

マジであらゆるチームで人が辞めてるし休職者も戻ってこないし弊社ヤバいんじゃね?

単純に私が嫌われてるのかな…もうなんなのこのチーム

雑談にすら誰も乗ってくれないチームってヤバくない?

いかにわたしが電車オタクとて、電車を降りそびれることは残念ながらあるのです
こないだは品川で降りそびれて、呆然としながら多摩川を渡り川崎に連れて行かれてしまった。東海道線の一駅は長い。

気候も落ち着いてきたしお出かけの機運ですわね…谷中いきたみ!
ごまはぶんちゃんと違って動きが速すぎたりカメラに近づきすぎたりと撮影難易度激高なのでがんばってください!

おうちめっちゃ片付いたからよかったらまたいちごだいふくをもちもちしに来てください!ごまだいふくも増えました!

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Fedibird

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