昔は有給取って寝るだけ、と言うのは有給の無駄遣いな気がして抵抗があったけど(平日しかできない遊びがしたかった)最近は、睡眠が重要、と意識が変わってきて、寝不足で体調不良の時は遠慮なく有給を取得できるよう、意識改革ができてきた まぁ、職場からしたら、計画的じゃない有給取得で迷惑かもしれないけどね 疲れがたまりにたまって、長期休職なんかなったら誰も幸せにならないからね
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