いや、人がいないのはわからんでもないのだが、何でもかんでもこっちに持ってくるのやめてーや…

継続案件を取りたい、新規案件も取りたい。
うん、企業だからそれはわかる。

部署内で有識者？が自分しかいない状況が続いているのもわかってるよね？
あと、最初に聞いてた話から状況が変わるのも当然わかる。が、それに追従する方法が超勤枠の拡大って…

つまり、4年前のあの状況に戻れということですね？
流石に、勘弁しておくれ…
今度の評価システムじゃ、よっぽどのことがないと昇進無いのも理解してるし、もう昇進とかどうでも良くなってるし。
残りを不安なく勤め上げさせてくれればそれでいいんだよ…