“実態は労働者性が高い働き方をしているのに、形式的にフリーランス（個人事業主）として扱われ、労基法などの保護から漏れた働き手は、「偽装フリーランス」と呼ばれて問題となっている” / “アイドル脱退の違約金、「労基法違反で無効」　事務所側の敗訴確定：朝日新聞デ…” https://www.asahi.com/articles/ASSBP2QTJSBPUTIL01QM.html