あと扶養とかで雇用時間調整入るならそっちがやってくれるんですか??って口頭でもいいから聞いといたほうが良いと思う。オーバーしたときにこっちがちゃんとしてないからみたいな責任押し付けられても困るし

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いとありがたし!契約書頂戴なって言うとして、大事な内容抜けてても気付かなさそう……って思っちゃったんですけどこれは絶対言っておかなければ……
逆にこれを言っておけば社保周りのことが解決する気もします

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